Processos de selecció oberts per a treballar a l’ESCAC.
1. Lloc vacant: Gestor/a Comercial
Departament: Vendes i Admissions
Lloc de treball: Gestor/a Comercial
Incorporació: maig 2023
Jornada: completa 37,5h / setmana
Durada del contracte: 2 anys
Retribució: A partir de 22.000 euros bruts /any (a convenir segons candidat/a)
Modalitat: Presencial a la seu de l’ESCAC a Terrassa
Data de publicació: 14 de març de 2023
Adreça on enviar les candidatures: RRHH@escac.es
Data límit: 10 d’abril de 2023
2. Lloc vacant: Gestor/a d’Admissions
Departament: Admissions
Lloc de treball: Gestor/a d’Admissions
Incorporació: maig 2023
Jornada: completa 37,5h / setmana
Durada del contracte: 2 anys
Retribució: A partir de 22.000 euros bruts /any (a convenir segons candidat/a)
Modalitat: Presencial a la seu de l’ESCAC a Terrassa
Data de publicació: 14 de març de 2023
Adreça on enviar les candidatures: RRHH@escac.es
Data límit: 10 d’abril de 2023
3. Lloc vacant: Secretaria Acadèmica
Departament: Atenció a l’alumne
Lloc de treball: Secretaria Acadèmica
Incorporació: maig 2023
Jornada: completa 37,5h / setmana
Durada del contracte: 2 anys
Retribució: A partir de 20.000 euros bruts /any (a convenir segons candidat/a)
Modalitat: Presencial a la seu de l’ESCAC a Terrassa
Data de publicació: 14 de març de 2023
Adreça on enviar les candidatures: RRHH@escac.es
Data límit: 10 d’abril de 2023
La Borsa de Treball interna de l’ESCAC està dirigida a tot aquell alumne en actiu de l’escola.
6 de juliol: publicació de l’oferta inicial de llocs de treball
6 – 17 de juliol: convocatòria oberta
18-22 de juliol: selecció i entrevistes
29 de juliol: resolució. La resolució es notificarà als candidats per correu electrònic.
setembre: publicació de llocs de treball vacants i d’altres ofertes que puguin sorgir.
Els candidats hauran d’emplenar el següent formulari indicant l’oferta de feina a la que es volen inscriure.
Al videopitch, d’un màxim de tres minuts de durada, caldrà que el candidat exposi per què vol aplicar a aquesta feina i quines són les seves aptituds per fer-la.
L’opció “lloc de feina d’ofici” s’ha de marcar en cas que es vulgui optar a qualsevol lloc de feina que no hagi quedat cobert al final del procés.
Només s’entrevistaran aquells candidats que hagin passat una primera fase de preselecció. Les entrevistes seran en línia.
Tenir la nacionalitat espanyola o el permís de treball en el moment d’inscriure’s a una oferta.
Es realitzarà un conveni de pràctiques o un contracte laboral segons el tipus de feina:
Conveni de pràctiques: totes les ofertes dels departaments d’Art, Cine Base, Comunicació, Laboratori de color, Manteniment Audiovisual d’Aules, Marketing, Material
Contracte laboral: totes les ofertes de Mediateca, Serveis i TIC.
Convenis de pràctiques:
20h: 300 euros bruts / mes
40h: 600 euros bruts / mes
Contractes laborals: remuneració segons conveni